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居家隔离底薪计算方式

时间:2022/12/12 8:44:31 来源:北京市朝阳区劳动仲裁律师网 |

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十一月单位园区因为疫情管控不能上班，让带上电脑在家办公，每天开视屏会议办公，月底发通知说居家第一天到最后一天按出的业绩算费比，然后又是说按整个月得费比算居家期间底薪，说是费比超了12天没有底薪

　　你好！疫情居家办公期间按正常工资标准支付工资，与平时上班没有区别。

　　此复

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